チームメンバーが増えても安心はできません。
「思っていたのと違うな」と感じて、チームを去っていく人も出てきます。
旧知の仲であっても、仕事、家庭の都合で去ることもあります。
チーム運営をする上では、メンバーの定着率を上げる努力も必要です。
今回は「定着率アップ」についてお話します。
タグ: 人数不足
チーム運営のコツ ①付加価値
チーム作りができたところで草野球チームが置かれている現状を考えましょう。
昔は草野球チームがたくさんありました。
会社でも草野球チームを持っていたところが多いです。
しかし、今は草野球チームは減少傾向にあります。
他のスポーツ人気に押されているのが現実です。
昔のように「一緒に野球をしよう！」だけでは人が集まりません。
そこで野球ができる環境だけでなく、他の付加価値を提供できるようなチーム作りをする必要があります。
草野球チームを作ろう 〜概要〜
私は草野球をしています。
とあるチームに入って１５年くらいです。
４年ほど前から監督代行としてチーム運営をしています。
チーム自体は２０年くらい続いています。
運営を任された頃は毎試合メンバー不足に悩まされ、会計も赤字という状況でした。
所属メンバーも仕事や家庭の事情でなかなか参加できない状況が続きました。
人が足りないと助っ人探しが大変です。
仕事の合間などにメールを出して、人を集めます。
なんとか前日に人が揃って試合ができます。
そして、次の試合の・・・参加予定３人？？？
もう１週間しか猶予が無い。
グラウンドもキャンセルできない。
どうしよう。。。
なんてことが１年くらい続きました。
チーム解散も検討しました。
しかし、２０年も続いたチームを解散するのは惜しいです。
人数少ないながらも、人を集めを手伝ってくれるメンバーもいます。
もうちょい頑張るか！
チームを継続することにしました。
そこからチーム立て直しを図るべく、問題点を洗い出し、対策を講じてきました。
知り合いの草野球チームの監督さんとも情報交換しました。
やはりどこのチームも人集めは難航しているようです。
会計について調べたところ、ムダも多く改善の目処はすぐ立ちました。
あとはメンバーを増やして収入（部費）を大きくするしかありません。
今では赤字会計も人数不足もほぼ解消されました。
まだ万全ではありませんが、１週間前で７〜９人自然に集まるのは大進歩です。
１〜２人であれば、助っ人を集めそんなに難しくありません。
もっと在籍人数を増やすべく努力しています。
チーム運営も見直して、効率よく運営ができるよう細かな点も変更しました。
いまは「私設リーグを作る」ことを目標に動いています。
私設リーグを作ろうと思ったのは、複数チームで活動していく方が都合が良いからです。
グラウンドの手配、審判の手配、助っ人の手配などチーム運営はやることが多いです。
関連記事『グラウンド確保』
関連記事『審判の手配』
また、年々草野球チームも減ってきています。
ここはチーム同士で連携していかないと生き残れません。
複数チームで一括管理、運営ができれば効率よく試合ができます。
まずはよく対戦するチームを集めて、５〜６チームの小リーグを作りたいです。
さて、本題です。
これまでの経験をまとめて、「草野球チームの作り方」「運営のコツ」「野球に関すること」などをブログで発信することにしました。
もちろん発信するだけでなく、みなさまとの情報交換もしたいです。
まだまだ私も至らない点も多いです。
精力的に活動されているチーム監督さんに比べればまだまだです。
うまくチーム運営できているチームの監督さんの意見も聞きたいです。
いままさに悩んでいる監督さんの意見や悩みも聞きたいです。
私でアドバイスできることがあればアドバイスします。
私ではわからないことは調べます。
また、チーム運営していく上で起こりうる問題と対策なども書くつもりです。
草野球チームを運営している人、これから作ろうとしている人に少しでも役立てば幸いです。
まずは、この『草野球チームを作ろう』シリーズをご覧ください。